6月16日，上航企业召开决战决胜“双百行动”收官推进会暨上航企业全面深化改革领导小组2022年第1次会议，深入学习贯彻习大大总书记关于国有企业改革发展和党的建设重要论述，贯彻落实党中央、国务院关于深入实施国企改革三年行动的重大决策部署，进一步落实中国商飞企业全面深化改革领导小组2022年第1次会议精神，全面总结2021年上航企业改革工作进展，对2022年决战决胜“双百行动”进行再部署、再推动。

上航企业党委书记、董事长、改革领导小组组长张新苗主持会议，党委副书记、总经理、改革领导小组副组长洪军，党委领导班子、改革领导小组成员董勇、孙安宏、栾玉霞、魏京信、管国红出席会议。

会议肯定了上航企业改革工作取得的成绩、分析研究了当前改革工作。针对下一步改革任务，会议指出，一是要进一步提高政治站位，站在捍卫“两个确立”、践行“两个维护”的政治高度，坚决贯彻落实党中央、国务院和上级党委关于国企改革三年行动的部署要求，全力以赴推动改革各项措施落地见效。二是要出实招、见实效，重点聚焦“三项制度”改革，加快推进“能下、能出、能减”，实现员工合理流动。三是既要压实责任，又要坚持系统思维。各部门要密切配合、紧密协同，着眼于改革总体目标和综合成效，充分发挥系统效应、协同效应，共同交出一份令人满意的改革答卷。会议强调，上航企业“双百行动”已进入关键冲刺阶段，要锁住重点、狠抓收官，努力通过“双百行动”、“科改示范行动”和各项改革工作，不断做强、做优、做大基础能力中心，为大飞机事业高质量发展贡献更大力量，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。

会上，上航企业改革办汇报2021年企业改革三年行动总体推进情况，人力资源部汇报三项制度改革进展和计划，流程与IT平台汇报数字化转型进展和计划。会议还研究通过了上航企业2022 年全面深化改革工作计划。

本次会议通过现场参会和线上视频会议形式召开，上航企业全面深化改革领导小组成员、专项小组成员、改革办成员，各部门和各所属单位主要负责人参加会议。